Profilo professionale
Panoramica
Esperienza lavorativa
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Cronologia
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FLAVIA ZINGAROPOLI

FLAVIA ZINGAROPOLI

SAN GIORGIO IONICO,TARANTO

Profilo professionale

Credo fermamente nell' importanza della formazione e sono continuamente alla ricerca di alimentare la mia. Orgogliosa del mio percorso professionale partito dalla fabbrica e dalle mansioni più operative, che insieme alla formazione continua costituisce una base preziosa per il mio ruolo ed è per questo che mi ritengo un esperta delle dinamiche aziendali area per area, posizione per posizione. questo mix mi aiuta ogni giorno a comprendere le persone che incontro diventando un punto di riferimento.

Panoramica

10
10
years of professional experience

Esperienza lavorativa

Addetta assemblaggio su macchine automatiche

TEMPRAGLASS
TARANTO, TA
12.2024 - 11.2025
  • Formazione del personale sull'uso corretto delle macchine automatiche e sulle procedure di sicurezza.
  • Controllo qualità dei pezzi assemblati, utilizzando strumenti di misura e software specifici per il settore.
  • Ottimizzazione dei processi di assemblaggio per ridurre i tempi di produzione e migliorare l'efficienza.
  • Gestione e configurazione di macchine automatiche per l'assemblaggio di componenti elettronici o meccanici.
  • Manutenzione preventiva e correttiva di linee di assemblaggio automatizzate, garantendo la continuità produttiva.
  • Montaggio meccanico di precisione a banco e su linea.

Account manager

TIME VISION
Brindisi/Bari/Lecce/Taranto
09.2023 - 10.2025
  • Conduzione delle trattative commerciali con i clienti acquisiti.
  • Redazione preventivi
  • Inserimento dati/ordini
  • Elaborazione di report su attività svolte e risultati ottenuti a destinazione del management.
  • Gestione delle negoziazioni con i clienti assicurandone la piena soddisfazione.
  • Collaborazione allo sviluppo delle strategie di vendita più idonee al mercato di riferimento.
  • Attuazione delle migliori strategie volte alla fidelizzazione a lungo termine dei clienti.
  • Monitoraggio dei KPI a garanzia del raggiungimento dei target commerciali stabiliti dalla proprietà.
  • Analisi dei trend del mercato di settore e individuazione di nuove opportunità di business.
  • Consulenza al cliente nella scelta di soluzioni idonee alle proprie specifiche necessità.
  • Vendita mirata alla fidelizzazione e all'acquisizione di nuovi clienti..
  • Preparazione o presentazione di materiale informativo per distributori e clienti finali.
  • Gestione dell'attività di vendita nell'ottica dell'incremento costante del fatturato.
  • Analisi e valutazione delle attività del reparto al fine di proporre alla direzione procedure e strategie atte a migliorarne l'efficienza.
  • Coordinamento delle attività di selezione, valutazione e sviluppo del personale, nel rispetto degli obiettivi assegnati.
  • Definizione degli aspetti contrattuali e sviluppo e implementazione di strategie di incentivazione e di retribuzione in linea con le policy aziendali.
  • Gestione dei rapporti con consulenti, dirigenti e manager e collaborazione alla definizione di piani di sviluppo aziendali coerenti con gli obiettivi strategici dell'impresa.

HR generalist

Tempi Moderni
TARANTO, TARANTO
11.2022 - 07.2023
  • Consulenza al cliente nella scelta di soluzioni idonee alle proprie specifiche necessità.
  • Vendita mirata alla fidelizzazione e all'acquisizione di nuovi clienti.
  • Gestione dell'attività di vendita nell'ottica dell'incremento costante del fatturato.
  • Monitoraggio periodico dei livelli di soddisfazione dei clienti al termine dei processi di vendita.
  • Supporto operativo alle attività di ricerca, selezione e gestione amministrativa del personale.
  • Cura delle relazioni con gli enti di formazione pubblici e privati.
  • Coordinamento dei processi di recruitment e selezione in ottica di employer branding.
  • Monitoraggio dell'introduzione in azienda dei candidati prescelti.
  • Ricerca e selezione di profili qualificati per conto dei clienti assegnati.
  • Front-office e accoglienza candidati;
  • Raccolta e analisi delle esigenze dei clienti, stesura di Job Description efficaci e attrattive, pubblicazione degli annunci sui canali di reclutamento attraverso i principali tools aziendali, screening dei cv e interviste strutturate ai candidati;
  • Gestione operativa dei dipendenti, predisposizione dei contratti, assunzione dei lavoratori, monitoraggio delle scadenze e predisposizione delle proroghe;
  • Rilevazione delle presenze dei dipendenti in somministrazione per precisa e puntuale predisposizione dei cedolini ad ufficio paghe;
  • Conduzione di interviste telefoniche, in videoconferenza o dal vivo.
  • Screening dei curricula dei candidati e controllo delle credenziali elencate.
  • Creazione e validazione di annunci di ricerca personale e attivazione dei canali di reclutamento.
  • Pianificazione di corsi di formazione e aggiornamento professionale e gestione delle iscrizioni.
  • Revisione di documenti di assunzione, di modifica dei termini o di cessazione dei rapporti lavorativi.
  • Politiche Attive del Lavoro (accreditata in Lazio e in Puglia)
  • Registrazione e gestione dei dati del personale mantenendoli aggiornati nel tempo.
  • Redazione di proroghe o modifiche contrattuali, invio di richiami formali e gestione di licenziamenti e dimissioni.

HR generalist

ALBA TRAMEZZINI
FAGGIANO, TARANTO
11.2020 - 01.2023


  • Progetti di selezione del personale, digital recruiting, formazione e sviluppo.
  • Assunzione, formazione e gestione del team valutandone periodicamente le performance e implementando azioni correttive o premianti in base ai risultati evidenziati.
  • Ottimizzazione delle conoscenze e della produttività del team formando, monitorando e indirizzando efficacemente i dipendenti sulle pratiche e i protocolli normativi migliori.
  • Discussione di tutti gli aspetti del lavoro con i potenziali dipendenti, inclusi mansioni, compensi e politiche, allo scopo di instaurare un rapporto professionale trasparente fin dal primo giorno.
  • Partecipazione alle iniziative volte al talent acquisition e all'employer branding.
  • Registrazione e gestione dei dati del personale mantenendoli aggiornati nel tempo.
  • Organizzazione del lavoro e ottimizzazione delle tempistiche per diminuire le perdite di tempo.
  • Elaborazione di previsioni e modelli per supportare la pianificazione aziendale.
  • Analisi dei processi aziendali per individuare aree di inefficienza e definire possibili soluzioni.
  • Gestire i rapporti con i consulenti del lavoro

HR specialist

Casalasco spa
PARMA, PR
01.2022 - 10.2022


  • Elaborazione dei contratti di assunzione, nonché di proroghe, trasformazioni e cessazioni in base al CCNL applicato dall'azienda.
  • Rilevazione delle presenze e delle assenze, registrazione di ferie e permessi e gestione delle pratiche di malattia, infortunio e maternità.
  • Supporto ai dipendenti per le richieste di competenza dell'ufficio del personale in merito a contratti e buste paga.
  • Partecipazione ai processi di recruiting: definizione delle necessità aziendali in termini di organico, supporto al processo di selezione e pianificazione delle azioni necessarie all'inserimento.
  • Ottima gestione del carico di lavoro e delle relazioni professionali, rispondendo con calma ed equilibrio anche alle situazioni lavorative più impegnative.
  • Condivisione delle istruzioni preliminari con i nuovi assunti, includendo informazioni essenziali quali le politiche aziendali, i benefit e le mansioni lavorative.
  • Elaborazione e gestione turni di lavoro dei dipendenti
  • Formazione delle nuove risorse
  • Gestione e controllo visite mediche
  • Gestione e controllo corsi di formazione
  • Gestione turni e coordinamento risorse in base alla produzione
  • Relazioni sindacali
  • contatti con consulenti del lavoro e apl
  • Gestione formazione e visite mediche


HR specialist

ARCHIMEDE SPA
PARMA, PR
01.2022 - 03.2022
  • Orientamento professionale e accompagnamento al lavoro.
  • Ricerca e selezione del personale ( raccolta della job description, pubblicazione annunci, attività di front office, colloqui, redazione profilo del candidato)
  • Gestione accurata delle scadenze contrattuali.

Montatore e assemblatore metalmeccanico

ZANZAR SPA
GROTTAGLIE, Taranto
01.2019 - 01.2022
  • Assemblaggio di sistemi anti-insetto e componenti.
  • Montaggio meccanico di precisione a banco e su linea.
  • Messa a punto, regolazione e collaudo dei macchinari mediante prove funzionali e prestazionali.
  • Ispezione accurata e valutazione della conformità e dell'efficienza dell'assemblato.
  • Esecuzione di controlli di qualità sui prodotti finiti per verificarne il rispetto delle norme di conformità e assegnare il punteggio di qualità più appropriato.
  • Installazione e utilizzo di attrezzature di ingrassaggio per componenti, elementi di assemblaggio e sotto-assemblaggio.
  • Formazione dei nuovi dipendenti e promozione di un'atmosfera di fiducia ed elevata produttività, istruendo ciascun membro del team sull'uso dei macchinari, sulle procedure operative standard e sulle politiche aziendali.
  • Pianificazione delle attività lavorative nel rispetto delle tempistiche richieste.
  • utilizzo ti utensili come: avvitatore, chiavi...

Addetto alla produzione alimentare

ALBA TRAMEZZINI SPA
Faggiano , Taranto
01.2016 - 01.2020
  • Inscatolamento in linea di prodotti alimentari.
  • Impostazione dei parametri, operatività e piccola manutenzione dei macchinari e dell'attrezzatura da lavoro.
  • Controllo finale della qualità dei prodotti lavorati prima dell'imballaggio.
  • Monitoraggio delle attività produttive sulla linea secondo le procedure operative.
  • Gestione delle fasi di cario linea all'interno dell'industria alimentare.
  • Carico dalla linea produttiva, movimentazione delle materie prime, dei prodotti semi-lavorati e del prodotto finito.
  • Carico e scarico delle linee di produzione alimentare e picking dei prodotti.
  • Montaggio linee e piccoli interventi in caso di arresto macchina.

Istruzione

DIPLOMA - SARTA PROTOTIPISTA

ARCHIMEDE
TARANTO

MASTER - RISORSE UMANE

BIANCO LAVORO ACADEMY
05.2022

LAUREA - SCIENZE E TECNICHE PSICOLOGICHE

UNIVERSITA' MERCATORUM
ROMA
01-2021

Competenze

  • Capacità di gestione del personale
  • Predisposizione al lavoro di squadra
  • Competenze informatiche
  • Tecniche di conduzione del colloquio psicologico
  • Esperienza nella preparazione di test e prove
  • Orientamento al cliente
  • Predisposizione al contatto con il pubblico
  • Strumenti di customer satisfaction
  • Esperienza nella gestione di centralini

Lingue

Italiano
Madrelingua
Inglese
Intermedio
B1

Cronologia

Addetta assemblaggio su macchine automatiche

TEMPRAGLASS
12.2024 - 11.2025

Account manager

TIME VISION
09.2023 - 10.2025

HR generalist

Tempi Moderni
11.2022 - 07.2023

HR specialist

Casalasco spa
01.2022 - 10.2022

HR specialist

ARCHIMEDE SPA
01.2022 - 03.2022

HR generalist

ALBA TRAMEZZINI
11.2020 - 01.2023

Montatore e assemblatore metalmeccanico

ZANZAR SPA
01.2019 - 01.2022

Addetto alla produzione alimentare

ALBA TRAMEZZINI SPA
01.2016 - 01.2020

DIPLOMA - SARTA PROTOTIPISTA

ARCHIMEDE

MASTER - RISORSE UMANE

BIANCO LAVORO ACADEMY

LAUREA - SCIENZE E TECNICHE PSICOLOGICHE

UNIVERSITA' MERCATORUM
FLAVIA ZINGAROPOLI