- Sono stato arbitro di calcio e dirigente di una società di basket
- Amo viaggiare, camminare e sciare
MATTEO MARINONE
ALZANO LOMBARDO,BG
Profilo professionale
Professionista con 33 anni di esperienza in amministrazione del personale, competenza in gestione progetti, ottimizzazione procedure, problem solving e gestione di team. Conoscenza normativa e capacità organizzative.
Panoramica
38
38
years of professional experience
Esperienza lavorativa
Senior Payroll Specialist
E-TRADE SRL
Calcinate, BG
2025.09 - 2026.02
- All’interno di un’azienda che si occupa di somministrazione di servizi di elaborazione dati contabili, di consulenza amministrativa e di prestazioni di servizi informatici e telematici prevalentemente per le società appartenenti al Gruppo BB Holding (composto dalle 12 società di proprietà di Italtrans spa), la mia figura si è affiancata a quella della responsabile nell’ottica di un miglioramento dei processi relativi all’amministrazione del personale. Utilizzando la suite Zucchetti, ho partecipato attivamente all’intero processo dalla gestione presenze fino al post paga, seguendo in particolare Logistica Italtrans S.r.l. che si occupa di gestione dei flussi di merci e servizi di magazzinaggio.
- Ho lasciato anzitempo l’azienda perché sono emersi ostacoli riguardo l’effettiva volontà di un cambiamento dell’organizzazione del lavoro.
Responsabile amministrazione del personale
FONDERIE MARIO MAZZUCCONI SPA
Ambivere, BG
2001.07 - 2025.09
- Realtà facente parte dell’omonimo gruppo industriale, composta da 6 aziende strutturate in 8 stabilimenti situati nelle province di Bergamo, Modena e Chieti per un totale di circa 1300 lavoratori, che produce componenti per il settore automotive (teste e basamenti motore, scatole sterzo e cambi, bracci sospensioni, mozzi ruote, parti telaio moto ecc.).
- Il mio arrivo in azienda con la funzione di responsabile dell’amministrazione del personale di gruppo con la collaborazione di cinque risorse, fu la conseguenza della riorganizzazione per la creazione di un’unica direzione delle risorse umane. Si collocavano in quest’ottica l'implementazione in tutte le sedi del software di gestione del personale e controllo delle società ASI di Padova e la centralizzazione del payroll (con l’utilizzo del servizio processing di Zadig ADP). Dal 1 gennaio 2008 è stata introdotta la rilevazione presenze Project di Zucchetti e vi è stata la graduale integrazione di tutta la suite Zucchetti per la gestione del personale fino alla sostituzione del payroll ADP con Paghe Web dal 1 gennaio 2016. Il mio compito, rispondendo al direttore risorse umane e organizzazione, è stato di coordinare le attività degli uffici payroll delle singole aziende ed organizzare il lavoro in quello della capogruppo avendo compiti decisionali anche in ambito normativo e fiscale. Inoltre operavo direttamente nelle attività di maggiore responsabilità (contabilizzazioni, Uniemens, Dichiarazioni Modello 770, modelli F24 e C.U., redazione dei consuntivi mensili ecc.). Ho coordinato la gestione amministrativa della Cassa Integrazione Ordinaria e Straordinaria (anche in deroga), della mobilità e del concordato preventivo con continuità aziendale e ho seguito la ricerca ed implementazione del portale di gestione del Welfare aziendale Edenred. Da gennaio 2018 mi è stata affidata la responsabilità del Payroll, attività che è stata scorporata dal resto dell’amministrazione del personale. Da gennaio 2021, in seguito alla decisione aziendale di esternalizzare il servizio paghe, mi è stata assegnata la gestione amministrativa prima dello stabilimento di Chignolo d’Isola e poi dello stabilimento di San Possidonio (MO).
Responsabile amministrazione del personale
B.F.E. SPA DI ALBANO S. ALESSANDRO
Albano S. Alessandro, BG
1999.07 - 2001.07
- Azienda leader a livello mondiale nella produzione di valvole forgiate fuse per l’industria petrolifera con sedi secondarie ad Altavilla Vicentina (VI) e Bosisio Parini (LC), facente parte del Gruppo Acciaierie Valbruna.
- Rispondendo al direttore amministrativo, gestivo in maniera autonoma tutto il processo relativo all’amministrazione del personale (circa 200 dipendenti appartenenti ai CCNL Metalmeccanico e Dirigenti Industria) utilizzando il software presenze di UFFICIO ITALIA ed il software paghe di SAEP SISTEMI, quest’ultimo operante su IBM AS/400 e integrato con il sistema di gestione della contabilità aziendale.
Responsabile amministrazione del personale
SCS SPA DI VERDERIO INFERIORE
Verderio Inferiore, LC
1998.06 - 1999.07
- Azienda di 80 dipendenti che produce azionamenti elettronici ed è distributrice esclusiva per l’Italia di alcuni prodotti Mitsubishi Electric.
- Per il personale inquadrato nei contratti Piccola e Media Industria Metalmeccanica e Dirigenti Confindustria, oltre ai soliti adempimenti, avevo il compito di rilevare manualmente le presenze, comunicandole allo studio di consulenza che elaborava le retribuzioni, e di redigere la reportistica. Rispondevo al direttore amministrativo.
Responsabile ufficio personale
SCARPELLINI SPA DI ALZANO L. (BG)
Alzano L., BG
1992.11 - 1998.05
- Dopo aver collaborato fino al 30 settembre 1996 con il responsabile dell’Ufficio Personale nell’elaborazione di paghe e contributi e nei rapporti con i dipendenti, dal 1 ottobre 1996 sono diventato responsabile dell’ufficio stesso.
- L’azienda, una delle più importanti a livello nazionale nel settore florovivaistico, si occupava in particolare della realizzazione e manutenzione di aree verdi con filiali a Vimodrone (MI) e Pistoia. Occupava un centinaio di dipendenti (impiegati ed operai anche stagionali) inquadrati nei settori agricolo, commerciale ed edile (anche con gestione Enasarco). Dovevo organizzare il lavoro mio e del collega che collaborava con me, utilizzando il software paghe Zucchetti del quale ho curato l’installazione. Tutta la gestione del personale dipendeva dal nostro ufficio, dai colloqui di selezione alle denunce periodiche, ai contatti con gli enti, le organizzazioni sindacali di categoria (anche per gli agenti di vendita iscritti all’Enasarco). Inoltre mi sono occupato insieme con il responsabile dell’ufficio sicurezza dei primi adempimenti riguardanti il D.L. 626/94 relativi alla sicurezza sui luoghi di lavoro. La mia figura aziendale rispondeva direttamente al legale rappresentante della Società.
Segretario amministrativo
IDEACHRIS SRL
Ubiale, BG
1991.01 - 1992.10
- Società di vendita porta a porta nella quale mi occupavo del ricevimento ordini, del contatto telefonico con i clienti, della contabilità di tutti gli incaricati alla vendita (fatturazione, dichiarazione e versamenti IVA, versamenti CIAP, autorizzazioni presso la Questura).
Contabile amministrativo
STUDIO EMME
Bergamo
1988.07 - 1991.01
- Ho collaborato con mio padre nell’organizzazione di mostre e rassegne d’arte e nei relativi adempimenti contabili e fiscali (corrispondenza, contatto con i clienti ed i fornitori, fatturazione, dichiarazioni IVA, modelli 740 ecc.).
- Nello stesso periodo ho prestato attività di consulente presso l’agenzia di Bergamo di Alleanza Assicurazioni.
Istruzione
Diploma di Ragioniere e Perito Commerciale -
I.T.C.S. VITTORIO EMANUELE II
Bergamo07.1988
Competenze
- Trentatranni di esperienza in amministrazione del personale di cui venticinque come responsabile
- Conoscenza della normativa sul lavoro
- Gestione di collaboratori e lavori in team
- Capacità organizzative, relazionali, precisione e gestione delle scadenze
- Gestione di progetti
- Problem solving
- Aggiornamento normativo
- Aggiornamento e ottimizzazione delle procedure interne, anche informatiche con implementazioni di ERP specifici
- Implementazione e gestione piani di Welfare
- Gestione amministrativa di crisi aziendale (cassa integrazione ordinaria e straordinaria ed in deroga, mobilità, concordato preventivo con continuità aziendale)
- Gestione rilevazione presenze
- Gestione assistenza fiscale
- Gestione retribuzioni del personale:
- - Elaborazione e liquidazione di stipendi (con gestione di più contratti collettivi) e compensi a lavoratori parasubordinati
- - Trattamento di fine rapporto
- - Gestione contabile mensile e rendicontazione annuale Riconciliazione dei conti
- - Rilevazione del costo del lavoro e reportistica con l’utilizzo di Business Intelligence
- - Rapporti con gli Enti fiscali e previdenziali
- - Versamenti contributivi e fiscali
- - Gestione delle certificazioni per il personale
- - Gestione denunce fiscali, contributive e assicurative mensili e annuali
- - Stesura di consuntivi e budget del personale
- - Assistenza e consulenza al personale dipendente e al personale non rapportato di lavoro coordinato e continuativo
- - Gestione pianosanitario aziendale
- - Gestione turni (anche a ciclo continuo) e processi di workflow
- - Conoscenza della suite Zucchetti ed in particolare di Paghe Infinte, Project Presenze, Project, HR Analytics
- - Utilizzo di Microsoft Office
Hobby e interessi
Lingue
Inglese
Principiante
A1
Tedesco
Principiante
A1
Cronologia
Senior Payroll Specialist
E-TRADE SRL
2025.09 - 2026.02
Responsabile amministrazione del personale
FONDERIE MARIO MAZZUCCONI SPA
2001.07 - 2025.09
Responsabile amministrazione del personale
B.F.E. SPA DI ALBANO S. ALESSANDRO
1999.07 - 2001.07
Responsabile amministrazione del personale
SCS SPA DI VERDERIO INFERIORE
1998.06 - 1999.07
Responsabile ufficio personale
SCARPELLINI SPA DI ALZANO L. (BG)
1992.11 - 1998.05
Segretario amministrativo
IDEACHRIS SRL
1991.01 - 1992.10
Contabile amministrativo
STUDIO EMME
1988.07 - 1991.01
Diploma di Ragioniere e Perito Commerciale -
I.T.C.S. VITTORIO EMANUELE II