Valentina Messore

Risorse umane (HR) · Consulenza per le risorse umane · Gestione delle risorse umane

Ricerca del personale -> screening dei CV - Gestione del colloquio di lavoro -> organizzazione e conduzione dell'intervista di selezione - Assunzione del personale -> gestione delle assunzioni dei nuovi collaboratori e definizione del rapporto di lavoro - Gestione delle relazioni tra risorse umane e azienda -> ferie, permessi, malattie, infortuni e gestione di un'eventuale cessazione del rapporto lavorativo - Creazione di attività di formazione e training -> organizzazione, in base alle esigenze dell'azienda, di vari percorsi formativi a beneficio dei dipendenti Competenze trasversali: - capacità comunicative per trasferire ogni messaggio in modo conciso, chiaro ed efficace - capacità di relazionarmi con lo staff con diplomazia - capacità di pianificazione e organizzazione -leadership

Reportistica ed attività di estrazione orari lavorati dal team e dai singoli impiegati/consulenti
▪ Asset Management e Configurazione Sistemistica di Voip Cisco & Avaya
▪ Asset Inventory
▪ Change Asset Managment
▪ Trouble Management
▪ Back Office
▪ Supporto On Site al cliente e On Call sul territorio
▪ Gestione Magazzino e Spedizioni

Utilizzo di web system Remedy – Agov
Utilizzo di programmi CPS

Gestione attività finanziarie
Utilizzo CRM Smart

Attività di Back Office e gestione attivazioni ENEL
Supporto Esterno al Cliente

GFestione attività finanziarie
Back Office

Attività di Back Office e gestione attivazioni ENEL
Supporto Esterno al Cliente