HR Business Partner Intern
illimity Bank
Milano, MI
2025.09 - ad oggi
Recruiting operativo: supporto nella pubblicazione annunci, screening CV, gestione colloqui e onboarding.
Analisi HR: raccolta e interpretazione di dati su performance, engagement e compensation.
Reward & Compensation: contributo alla definizione di piani di incentivazione, benefit e benchmarking retributivo.
Gestione amministrativa: supporto nella documentazione e nei processi legati a bonus, MBO e welfare.
Progetti strategici: partecipazione attiva a iniziative HR trasversali e digital transformation.
Ricerca e trend: monitoraggio continuo delle best practice HR e dei trend di mercato.
Comunicazione interna: coinvolgimento nella diffusione di iniziative HR e cultura aziendale.
Formazione continua: opportunità di apprendimento in un ambiente fintech dinamico e meritocratico.
Crescita professionale: esperienza immersiva nel cuore dell’innovazione bancaria.